Hun er oppvokst i Finnmark, men dro allerede som 16-åring ut i verden.
Etter videregående i Wales, gikk turen til Mexico der Tone Andersen Pauschert jobbet som Engelsklærer etterfulgt av mer studier og jobb i Alta, London og Oslo.
I 2004 begynte Tone å jobbe med rekruttering og i 2017 startet hun kontoret til Azets People i Kristiansand. I 2021 tok hun rollen som nasjonal salgsdirektør i tillegg til å drive kontoret i Kristiansand. Med 20 års erfaring i bransjen er hun tydelig på hva målet i prosessen ved en ansettelse er:
"Vårt mål er å sikre at hver rekruttering er en suksess, både for kandidaten og for selskapet, ved å finne de rette personene som kan drive virksomheten fremover og skape verdi på lang sikt" 📈
Tone peker på Azets sin bredde i hele landet som en av de store fordelene med å bruke dem i rekrutteringen.
"Vi har 8 lokasjoner i Norge og dermed et stort og bredt nettverk i hele landet. I tillegg til at vi kjenner til hva som rører seg lokalt, kan vi også spille på kompetansen og nettverket vi har utover denne regionen. I rollene vi rekrutterer til, som er ledere og fagspesialister, er man avhengig av å se på både dybden i lokalmarkedet og bredden av kandidater nasjonalt"
Har du spørsmål om rekruttering, vet du hvem du kan spørre 😉
Etter 30 år utenbys vendte han nesa hjem til Sørlandet, og i august ble Per R. Svendsen ansatt som direktør på en av byens hotellpilarer, Radisson Blu Caledonien Hotel.
Tor Erik Suvatne har vært en del av Nordea siden 2001, og etter å ha hatt ulike lederroller er han nå leder for bedriftsmarkedet i Agder. Med lang erfaring fra bank trekker han frem menneskene og variasjonen av kunder som to soleklare grunner til at han trives i bransjen.